IL DIRIGENTE DEL SERVIZIO

VISTA la Deliberazione della Giunta Regionale 09 agosto 2012, nr. 514 di approvazione delle attività del progetto transnazionale MMWD Making Migration Work for Development nell’ambito del programma europeo SEE South East Europe e del Quadro Strategico Nazionale (QSN) 2007-2013 Obiettivo Cooperazione Territoriale Europea;

DATO ATTO

- che l’obiettivo del progetto transnazionale MMWD è di supportare l’azione di programmazione socio-economica delle amministrazioni regionali appartenenti a diversi Paesi del Sud Est Europa, a partire dal rafforzamento della conoscenza degli effetti che il cambiamento demografico e l’immigrazione producono in termini di domanda di servizi sociali, capitale umano e mercato del lavoro;

- che la menzionata D.G.R. prevede che la competenza per il coordinamento e la realizzazione delle attività di progetto sono esercitate dalla Direzione regionale competente in materia di immigrazione, lavoro - che questa Direzione è sprovvista delle specifiche professionalità necessarie all’implementazione delle attività progettuali di analisi e ricerca sui cambiamenti demografici connessi all’immigrazione;

CONSIDERATO

- che con D.D. nr. DL34/147 del 25.07.2013, si è proceduto all’approvazione dell’Avviso pubblico per la costituzione della “Long List” di esperti, nell’ambito della quale individuare i professionisti da impiegare nelle attività di cui in oggetto;

- che in esito alla pubblicazione del predetto Avviso, sono pervenute complessive nr.12 istanze di candidatura;

- che ai sensi dell’art. 7 dell’Avviso in parola, il competente Servizio della Direzione ha provveduto ad effettuare l’istruttoria di ricevibilità/ammissibilità delle candidature;

- che con D.D. nr. DL34/175 del 22.10.2013, si è provveduto alla composizione della Long list di esperti;

- che ai sensi del ripetuto art. 7 co. 5 dell’Avviso, gli esperti inseriti nella Long List sono convocati a sostenere un colloquio tecnico-attitudinale in esito al quale, la Commissione all’uopo incaricata, esprime un giudizio in termini di adeguatezza allo svolgimento dell’incarico;

- che la Commissione incaricata con D.D. nr. DL34/177 del 22.10.2013, con nota acquisita al protocollo n. Ra/269819/DL29 del 31.1.2013 ha trasmesso la seguente documentazione, parte integrante e sostanziale del presente provvedimento:

- verbale n. 1 del 30.10.2013, con annessi allegati;

- schede di sintesi individuali relative a tutti gli esperti sottoposti a colloquio con indicazione della linea di attività e giudizio conseguito;

- n. 3 buste contenenti i quesiti posti dalla Commissione;

RITENUTO di procedere all’approvazione degli esiti dei lavori di valutazione della competente Commissione, per come recepiti nei documenti di cui al punto che precede, allegati al presente atto per farne parte integrante e sostanziale;

REPUTATO, pertanto, di individuare, nell’ambito della predetta Long list, in relazione alle attività di cui all’art. 2, dell’Avviso, i seguenti esperti che, come da curriculum agli atti, risultano essere in possesso di particolari capacità tecnico-professionali in riferimento ai compiti da svolgere, e che, in esito al colloquio tecnico/attitudinale sostenuto, hanno conseguito il giudizio come sotto specificato:

- Prof. Fabrizio Antolini – linea di attività 1 di cui all’art. 2 dell’Avviso – “più che adeguato”;

- Dott.ssa Livia Bentivoglio – linea di attività 2 di cui all’art. 2 dell’Avviso – “molto adeguato”;

- Dott. Marco Mirabilio – linea di attività 2 di cui all’art. 2 dell’Avviso – “molto adeguato”;

DATO ATTO che agli adempimenti attuativi del presente provvedimento, nonché all’impegno delle risorse necessarie, si procederà con successivo e separato atto dirigenziale;

Tutto ciò premesso

DETERMINA

per le motivazioni di cui in narrativa che qui si intendono integralmente trascritte:

1. di approvare i documenti di seguito indicati, parte integrante e sostanziale del presente atto, che costituiscono gli esiti dei lavori di valutazione della Commissione incaricata dell’effettuazione dei colloqui tecnico-attitudinali con gli esperti inseriti nella Long list in oggetto specificata:

- verbale n. 1 del 30.10.2013, con annessi allegati;

- schede di sintesi relative a tutti gli esperti sottoposti a colloquio con indicazione del giudizio conseguito;

- n. 3 buste contenenti i quesiti posti dalla Commissione;

2. di individuare, nell’ambito della predetta Long list, in relazione alle attività di cui all’art. 2, dell’Avviso, i seguenti esperti che, come da curriculum agli atti, risultano essere in possesso di particolari capacità tecnico-professionali in riferimento ai compiti da svolgere, e che, in esito al colloquio tecnico/attitudinale sostenuto, hanno conseguito il giudizio come sotto specificato:

1. Prof. Fabrizio Antolini – linea di attività1 di cui all’art. 2 dell’Avviso – “più che adeguato”;

2. Dott.ssa Livia Bentivoglio – linea di attività2 di cui all’art. 2 dell’Avviso – “molto adeguato”;

3. Dott. Marco Mirabilio – linea di attività2 di cui all’art. 2 dell’Avviso – “molto adeguato”;

3. di dare atto che agli adempimenti attuativi del presente provvedimento, nonché all’impegno delle risorse necessarie, si procederà con successivo e separato atto dirigenziale;

4. di disporre la pubblicazione del presente provvedimento e dei relativi allegati sul B.U.R.A.T. e nel sito: http://www.regione.abruzzo.it/fil .

5. di trasmettere copia del presente provvedimento:

- al Componente la Giunta preposto alle Politiche Attive del Lavoro, Formazione ed Istruzione, Politiche Sociali;

- alla Direzione Politiche Attive del Lavoro, Formazione ed Istruzione, Politiche Sociali;

- al B.U.R.A.T. per la pubblicazione.

IL DIRIGENTE DEL SERVIZIO

Vacante

IL DIRETTORE REGIONALE

Dott. Germano De Sanctis