Il direttore regionale
Vista la L.R. 14/09/99, n. 77 e successive modificazioni ed integrazioni recante: “Norme in materia di organizzazione e rapporti di lavoro della Regione Abruzzo”;
Visto l’art. 14 della suddetta L.R. nel quale sono riportate, tra le altre, le Strutture Speciali di Supporto della Giunta Regionale”
Visto l’art. 20, comma 6, prima parte, della citata L.R. n. 77/99 e successive modificazioni ed integrazioni, il quale dispone che: “Gli incarichi di Direttore regionale e di Dirigente delle Strutture Speciali di Supporto sono conferiti dalla Giunta Regionale su proposta del Componente la Giunta competente in materia, nel rispetto dei criteri di cui al comma 3”;
Visto il comma 3 del predetto art. 20 il quale stabilisce che per il conferimento degli incarichi dirigenziali e per il passaggio ad incarichi diversi, si tiene conto:
a) della natura e delle caratteristiche dei programmi e progetti da realizzare;
b) delle attitudini e delle capacità professionali;
c) dei risultati conseguiti in precedenza;
Visti gli atti di organizzazione, approvati dalla Giunta regionale con deliberazioni n. 206 del 23/02/00 e n. 521 del 30/03/00 e successive modificazioni, con i quali sono stati individuati i Servizi, le Posizioni di Staff e gli Uffici delle Direzioni regionali e delle Strutture di Supporto;
Vista la D.G.R. n. 1038 del 26.07.2000 con la quale sono stati definiti i programmi e gli obiettivi della Struttura Speciale di Supporto “Controllo di Gestione”;
Vista la D.G.R. n. 31 del 09.02.2009 avente ad oggetto: “L.R. n. 77/99. Ridefinizione delle Direzioni Regionali. Definizione degli obiettivi”;
Vista la D.G.R. n. 102 del 06.03.2009 recante: “D.G.R. n. 31 del 09.02.2009 “L.R. n. 77/99 – ridefinizione delle Direzioni Regionali – Definizione degli obiettivi”. Parziale modifica all. A”;
Vista la D.G.R. n. 2550 del 01/12/99 e s.m. e i. che, nell’Allegato “A”, disciplina i criteri ed il procedimento per l’affidamento e la revoca degli incarichi di Direttore regionale;
Vista la nota prot. n. RA/381/Segr del 16.06.2009, acquisita agli atti del Servizio “Organizzazione e Sviluppo delle Risorse Umane” in data 22.06.2009, con la quale il Sig. Componente la G.R. competente per materia, propone l’avvio della procedura per il conferimento dell’incarico di direzione della Struttura Speciale di Supporto “Controllo di Gestione”, ai sensi e per gli effetti dell’art. 20, comma 6, della L.R. 77/99 e della D.G.R. n. 2550/99, confermando gli obiettivi ed i programmi stabiliti con D.G.R. n. 1038 del 26.07.2000;
Preso atto che i criteri per il conferimento degli incarichi dirigenziali sono stabiliti nel 3° comma del citato art. 20 della L.R. n. 77/99 e sono ulteriormente esplicitati nella deliberazione della G.R. n. 2550 dell’1/12/1999 e s.m. e i., dove è anche indicata la durata degli incarichi medesimi;
Ravvisata la necessità di attivare la procedura per il conferimento dell’incarico di cui trattasi ai sensi dell’art. 20, comma 6 della L.R. 77/99, la cui competenza, ai sensi delle citate deliberazioni di G.R. n. 2550/99, Allegato “A”, e n. 31 del 09.02.2009 è della Direzione preposta alla gestione delle risorse umane;
Visto l’art. 23 della L.R. 77/99;
rende noto
- l’Amministrazione regionale, ai sensi dell’art. 20, comma 6, della L.R. 77/99 e della D.G.R. n. 2550 del 01/12/99 e s.m. e i., Allegato “A”, rende noto ed attiva il procedimento per il conferimento dell’incarico di Dirigente Responsabile della Struttura Speciale di Supporto “Controllo di Gestione”, con sede in L’Aquila;
- per la natura e le caratteristiche del programma e degli obiettivi da realizzare si fa riferimento a quelli approvati con D.G.R. n. 1038 del 26.07.2000 ed allegati sub “A” alla presente quale parte integrante e sostanziale;
- l’incarico è conferito per 3 (tre) anni, con facoltà di rinnovo, ed è soggetto alle disposizioni di cui all’art. 27 della L.R. 77/99 nonché alla cessazione dall’incarico qualora il dirigente incaricato ottenesse un periodo di aspettativa senza assegni prevista da norme di legge e/o contrattuali;
- i soggetti interessati debbono inviare apposita domanda, con allegato il proprio curriculum professionale, alla Giunta Regionale- Direzione Risorse Umane e Strumentali – Servizio Organizzazione e Sviluppo Risorse Umane – entro e non oltre il 10° giorno successivo alla data di pubblicazione sul B.U.R.A. del presente avviso, tramite raccomandata A/R o presentarlo direttamente a mano presso il Servizio medesimo, Via Leonardo da Vinci, n. 6, L’Aquila, (in tal caso fa fede la data del timbro di ricevimento apposto sulla domanda dal personale addetto al protocollo).
Dall’esame dei curricula professionali si devono evincere i seguenti elementi, nel rispetto di quanto previsto dall’art. 20 comma 3, della L.R. 77/99 e dalla D.G.R. n. 2550/99 e s.m.i.:
- capacità professionale rilevabile sia in attività dirigenziale adeguata alla natura ed alle caratteristiche dei programmi da realizzare, sia attraverso formazione professionale e culturale di tipo personale, sia da precedenti esperienze lavorative e professionali;
- attitudine a realizzare gli obiettivi posti dall’Organo di direzione politica, ad assumere in proprio decisioni e responsabilità, a gestire risorse umane e strumentali;
- risultati conseguiti nell’espletamento degli incarichi dirigenziali in precedenza ricoperti;
- è consentita la partecipazione alla procedura per il conferimento dell’incarico in argomento ai dirigenti regionali, in servizio a tempo indeterminato;
- Il presente provvedimento verrà pubblicato sul B.U.R.A. e sul sito internet www.concorsi.regione.abruzzo.it
AVVERTENZA: L’esito della procedura sarà reso noto
esclusivamente tramite pubblicazione sul sito Internet www.concorsi.regione.abruzzo.it,
nella sezione “Concorsi in atto”.
La pubblicazione assolve, a tutti gli effetti di
legge, ad ogni obbligo di comunicazione dell’amministrazione nei confronti
degli interessati ai quali fa carico l’onere di acquisire tutte le informazioni
inerenti la procedura di selezione.
IL DIRETTORE REGIONALE
Dott. Claudio Di Giampietro
Segue allegato
