LA GIUNTA REGIONALE

Vista la Legge Regionale n. 77 del 14 settembre 1999 recante norme in materia di organizzazione e rapporti di lavoro della Regione Abruzzo ed in particolare l’art. 20, comma 7;

Vista la propria precedente deliberazione n. 2550 dell’1 dicembre 1999 di determinazione dei criteri per l’affidamento e revoca degli incarichi dirigenziali;

Visti i successivi atti di organizzazione n. 206 del 23/07/2000 e n. 521 del 30/03/2000 e s. m. e i.con i quali sono stati individuati i Servizi, le Posizioni di Staff e gli Uffici delle Direzioni Regionali e delle Strutture di Supporto;

Vista la deliberazione n. 952 del 09/07/2000 con la quale sono state ridefinite, ai sensi della predetta L.R. 77/99, le Direzioni regionali e le relative materie di competenza regionale di cui alla tabella “A” allegata alla legge medesima;

Preso atto:

- che i seguenti dirigenti regionali sono titolari di incarico dirigenziale presso la Direzione Politiche Attive del Lavoro, della Formazione e dell' Istruzione, come da successiva tabella,

Dirigente	Servizio conferito	D.G.R.	Data
ALLEGRINI Nicola	“Programmazione Interventi Politiche del Lavoro, della Formazione e dell’Istruzione”	828	10/10/02
ANTONELLI Flora	“Sviluppo Sistemi e Comunicazione”	828	10/10/02
RUSSO Pierluigi	“Monitoraggio, Verifica e Certificazione della Spesa”	828	10/10/02
VERZELLA Antonio	“Ispettivo”	828	10/10/02

e che i medesimi scadono il 30/09/05;

- che, con nota prot. n. 4832 del 08/09/05, il Dirigente del Servizio Organizzazione e Sviluppo delle Risorse Umane, al fine di garantire la continuità della funzione dirigenziale, provvedere in tempo utile agli adempimenti necessari per consentire al Servizio competente l’istruttoria e all’Organo di direzione politica l’adozione dei relativi atti, ha invitato il Componente la G.R. preposto alla Direzione Politiche Attive del Lavoro, della Formazione e dell' Istruzione e il Direttore Regionale competente della Direzione medesima a formulare una proposta per la copertura dell’incarico predetto;

Vista la nota prot. n. 205/Segr., del 12/09/05, acquisita agli atti del Servizio Organizzazione e Sviluppo delle Risorse Umane della Direzione Programmazione, Risorse Umane, Finanziarie e Strumentali, al prot. n. 4903, del 13/09/05, con la quale il Sig. Componente la G. R. competente della Direzione Politiche Attive del Lavoro, della Formazione e dell' Istruzione, d’intesa con il Direttore della Direzione medesima, propone, rinnovandoli, il conferimento dei seguenti incarichi dirigenziali della Politiche Attive del Lavoro, della Formazione e dell' Istruzione, con sede in Pescara:

Dirigente	Servizio proposto
ALLEGRINI Nicola	“Programmazione Interventi Politiche del Lavoro, della Formazione e dell’Istruzione”
ANTONELLI Flora	“Sviluppo Sistemi e Comunicazione”
RUSSO Pierluigi	“Monitoraggio, Verifica e Certificazione della Spesa”
VERZELLA Antonio	“Ispettivo”

Ritenuto di poter accogliere la proposta di cui sopra per le motivazioni espresse nella sopraccitata nota la quale, pertanto, è allegata al presente provvedimento come parte integrante e sostanziale e alla quale si fa riferimento “per relationem”;

Dato Atto che il Direttore Regionale della Direzione Programmazione, Risorse Umane, Finanziarie e Strumentali ha espresso parere favorevole in merito alla regolarità tecnica ed amministrativa della presente proposta di deliberazione ed alla sua conformità alla legislazione vigente;

a voti unanimi, espressi nelle forme di legge

DELIBERA

Per tutto quanto esposto in narrativa:

- di conferire, ai seguenti dirigenti regionali, assegnati alla Direzione Politiche Attive del Lavoro, della Formazione e dell' Istruzione, rinnovandoli, gli incarichi dirigenziali secondo la seguente tabella:

Dirigente	Servizio conferito
ALLEGRINI Nicola	“Programmazione Interventi Politiche del Lavoro, della Formazione e dell’Istruzione”
ANTONELLI Flora	“Sviluppo Sistemi e Comunicazione”
RUSSO Pierluigi	“Monitoraggio, Verifica e Certificazione della Spesa”
VERZELLA Antonio	“Ispettivo”

con sede in Pescara, della Direzione medesima;

- di dare atto che i predetti incarichi hanno una durata di anni tre, rinnovabili, e sono soggetti alle disposizioni di cui all’art. 27 della citata L.R. 77/99 e successive modifiche ed integrazioni, nonché alla cessazione dall’incarico medesimo qualora il dirigente incaricato ottenesse un periodo di aspettativa prevista da norme di legge e/o contrattuali;

- di stabilire la decorrenza degli effetti del presente provvedimento al 01/10/05, senza soluzione di continuità con il precedente incarico;

- di autorizzare la competente Struttura della Direzione Programmazione, Risorse Umane, Finanziarie e Strumentali a provvedere alla definizione dell’incarico in argomento a mezzo contratto individuale, ai sensi dell’art. 20, 8° comma, della L.R. 77/99;

- di dare atto che l’onere derivante dall’applicazione del presente atto trova capienza nell’impegno assunto sul capitolo 011213 del bilancio regionale per il corrente esercizio finanziario.